چاپ

بازار آریا - ایرنا : تامین اجتماعیبخشنامه ای با عنوان «تبیین نحوه صدور احکام بازنشستگی در تأمین اجتماعی بر اساس افزایش سابقه بیمه پردازی» صادر و نحوه صدور احکام بازنشستگی بیمه شدگان مشمول سازمان تامین اجتماعی از تاریخ اول فروردین 1404 را تشریح کرده است.
در این بخشنامه تصریح شده، بر اساس ماده 29 قانون برنامه هفتم پیشرفت، شرط سنی مقرر در قوانین جاری بازنشستگی هیچ تغییری نداشته و به قوت خود باقی می‌باشد و بلکه بالعکس، افزایش سابقه بیمه‌پردازی در نظر گرفته شده برای احراز شرایط بازنشستگی با رسیدن آقایان به 62 سالگی و خانم‌ها به 55 سالگی متوقف می‌گردد. لذا در صورت وجود حداقل سابقه قانونی صدور نامه استعلام ترک کار و احکام بازنشستگی بیمه‌شدگان دارای شرایط سنی مذکور بلامانع است.
در ادامه این بخشنامه تاکید شده، بیمه‌شدگان با بیش از 28 سال تمام سابقه پرداخت حق بیمه و همچنین ایثارگران، معلولین و شاغلین مشاغل سخت و زیان آور (مشولین قانون اصلاح تبصره 2 الحاقی ماده 76 مصوب 1380/07/14 و قانون نحوه بازنشستگی جانبازان انقلاب اسلامی -مصوب 1367/09/01) از شمول تغییرات سابقه موضوع ماده (29) قانون برنامه خارج بوده و در هر حال صدور نامه استعلام ترک کار و احکام بازنشستگی آنان بلامانع است.
خبر مرتبط

حقوق فروردین بازنشستگان تامین اجتماعی چه زمانی واریز می‌شود؟+ جدول سازمان تامین اجتماعی در اطلاعیه‌ای زمان‌بندی واریز حقوق بازنشستگان در روزهای 30 و 31 فروردین را به تفکیک بانک‌های عامل اعلام کرد.
«صدور نامه استعلام ترک کار و احکام بازنشستگی بیمه‌شدگانی که درخواست بازنشستگی خود را در سال 1403 ارائه نموده و شرایط بازنشستگی را تا پایان سال احراز می‌نمایند، بلامانع می‌باشد» از دیگر مطالب عنوان شده در بخشنامه معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی است.
معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی در ادامه این بخشنامه تاکید کرده که به محض ابلاغ اصلاحیه آیین‌نامه اجرایی ماده (29) قانون برنامه هفتم پیشرفت از سوی هیأت محترم وزیران، بخشنامه مربوطه صادر خواهد شد لذا تا آن زمان متقضی است دستور فرمایید؛ واحدهای اجرایی ضمن اخذ کلیه درخواست‌های بازنشستگی نسبت به بررسی‌های اولیه و تجمیع سوابق متقاضیان وفق ضوابط جاری اقدام و اکیداً از غیرفعال نمودن درخواست‌های بازنشستگی واصله خودداری نمایند.
بخش سایت‌خوان، صرفا بازتاب‌دهنده اخبار رسانه‌های رسمی کشور است.