چاپ

بازار آریا - ایسنا: شرکت متا (Meta) در حال آماده شدن برای اخراج‌های بیشتر است. مارک زاکربرگ، مدیرعامل این شرکت در یادداشتی گفت که قصد دارد حدود پنج درصد از کارمندانی را که عملکرد ضعیفی دارند، اخراج کند. به گزارش بلومبرگ، زاکربرگ در این یادداشت گفته است: تصمیم گرفته‌ام که سطح مدیریت عملکرد را بالا ببرم و افراد با عملکرد پایین را سریع‌تر کنار بگذارم. ما معمولا افرادی را که انتظارات را در طول یک سال برآورده نمی‌کنند، مدیریت می‌کنیم، اما اکنون می‌خواهیم کاهش‌های گسترده‌تری مبتنی بر عملکرد را در طول این چرخه انجام دهیم.
این امر در مجموع می‌تواند منجر به کاهش 10 درصدی کارکنان متا شود. بلومبرگ معتقد است تعدیل نیروهای آینده روی افرادی متمرکز خواهد شد که به اندازه کافی در این شرکت حضور داشته‌اند تا رتبه عملکردی مناسبی را دریافت کنند. ممکن است نزدیک به هفت هزار کارمند متا در آینده نزدیک، این شرکت را ترک کنند. این به دنبال روند تعدیل نیرویی است که از اواخر سال 2022 آغاز شد و در نهایت بیش از 20 هزار کارمند را تحت تاثیر قرار داد. این شرکت همچنین 60 مدیر برنامه فنی را در اوایل ماه جاری اخراج کرد.